和顺县委在抓“牢”学习的基础上，突出“做”这个关键，通过管好队伍、建立制度、抓实载体，做到知行合一、学用相长，推进“两学一做”学习教育上档升级。

一是管好三支队伍。突出重点管理，在管理支部书记、第一书记、督导组上下功夫。抓住支部书记这个核心。履行支部书记管党治党责任，促使其把学习教育的责任扛在肩上、抓在手上。以“四个专题、八个一”为抓手，突出经常性教育定位，“学”突出精细化，“做”体现实效性。管好用好第一书记这支队伍。立足抓党建、抓扶贫、抓发展等方面要求，压实第一书记工作责任。近期，先后三次召集57个2016年整村脱贫村的第一书记进行工作汇报，促进其在脱贫攻坚决胜小康中建功立业，确保脱贫攻坚首战必胜。抓牢督察组这把利剑。3个督导组制定督导任务清单，先后2次对17个党工委85个支部进行了督查，特别是对照每个专题学习计划，逐条逐项进行验收，有效保证学习质量。同时，帮助基层党组织找问题、出思路、想办法，引导基层党组织更好开展学习教育。

二是建立一套机制。建立“帮”这个机制，增强党员的归属感，增加组织的凝聚力。建立受处分回访谈心谈话机制。出台《关于加强对受处分党员教育回访工作的实施办法（试行）》，加强对受处分党员教育回访工作，增强党纪处分警示、预防、教育功能。目前，已完成132名受处分党员教育回访建档工作。按照“分级负责制”的原则，全部明确了具体帮扶责任人。建立党员关怀慰问救助长效机制。联合扶贫、民政、残联、老龄等部门，建立协调沟通机制，整合资金、人员力量，对1300余名建档立卡贫困户党员建立了台账，实行动态管理。确定“早、老、困、大”的慰问原则，即优先对入党早、年龄大、特别困难和做出重大贡献的党员进行慰问。今年以来，慰问不同类别党员共计2509人次，发放慰问金186.75万元，慰问品11136件。特别是为社会主义改造时期入党的109名党员发放纪念奖匾，为入党50周年以上的16名老干部发放入党纪念台座，赢得了党员同志和社会的高度赞誉。建立党建经费保障机制。落实了2016年基层党建工作经费340.45万元，实现党建经费全覆盖。农村转移支付每村增加2.5万元，达到每村运转经费8万元/年，提高农村“两委”主干基本报酬，平均达到8000元，有效保证农村工作的开展，进一步激励农村干部工作的积极性。

三是抓实一个载体。开展“三亮三比一争优”为载体的“我是党员我带头”主题实践活动，引导和激励广大党员履职尽责、敢于担当、积极作为。亮明身份增党性。开展“亮身份、亮职责、亮承诺”三亮活动，展现党员形象，增强党员意识。在县直机关党员中，机关单位党员胸前佩戴党徽亮身份，工作中亮牌上岗，接受社会监督，切实改进机关作风。在农村党员中，全县6500个农村党员户全部挂上了“我家有党员”标识牌，唤醒农村党员的党员意识、责任意识。在非公企业党员中，开展“共产党员经营户”亮比承诺活动，85户经营户亮出了“共产党员经营户”公示牌和承诺牌，促进了党员先锋模范作用的发挥。承诺践诺惠民生。开展“比党性、比作风、比业绩”三比活动，促进党员提升工作能力，提高服务水平。机关单位将办理业务以展板、电子屏等形式告知群众，公开承诺办结时限和服务内容。全县10个乡镇党委结合实际，开展农村无职党员设岗定责工作、党员干部村民事务代办制，激发了农村党员的责任感、光荣感和参与村级事务的积极性。比学赶超见实效。着力推进“两学一做”学习教育与推进工作、组织建设、脱贫攻坚深度融合，注重把学习教育成果转化为落实各项工作的动力。特别是在“7.19”抗洪抢险救灾中，涌现出一大批先进党组织和优秀共产党员，在洪灾面前凸显和检验“和顺干部”的名片。